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2023工傷認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)及賠償

2021年工傷認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)及賠償：即勞動(dòng)者在工作時(shí)間、工作地點(diǎn)，因?yàn)楣ぷ鞫艿絺Φ目烧J(rèn)定為工傷。根據(jù)工傷傷殘鑒定的等級(jí)，按照《工傷保險(xiǎn)條例》的賠償標(biāo)準(zhǔn)，計(jì)算賠付金額，由工傷保險(xiǎn)基金一次性支付傷殘補(bǔ)助金

依據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》第三十五條、第三十六條、第三十七條規(guī)定，職工因工致殘被鑒定為一級(jí)至十級(jí)傷殘的，由工傷保險(xiǎn)基金支付一次性傷殘補(bǔ)助金，標(biāo)準(zhǔn)如下：

一級(jí)傷殘

本人工資27個(gè)月

二級(jí)傷殘

本人工資25個(gè)月

XX傷殘

本人工資23個(gè)月

四級(jí)傷殘

本人工資21個(gè)月

五級(jí)傷殘

本人工資18個(gè)月

六級(jí)傷殘

本人工資16個(gè)月

七級(jí)傷殘

本人工資13個(gè)月

八級(jí)傷殘

本人工資11個(gè)月

九級(jí)傷殘

本人工資9個(gè)月

十級(jí)傷殘

本人工資7個(gè)月

工傷營(yíng)養(yǎng)費(fèi)賠償標(biāo)準(zhǔn)2023

一般來(lái)說(shuō)，受害人可以請(qǐng)求營(yíng)養(yǎng)費(fèi)的賠償：一是受害人年幼、年邁或因嚴(yán)重傷害或者損傷部位特殊而影響進(jìn)食;但治療醫(yī)院建議應(yīng)增加特別營(yíng)養(yǎng)的。營(yíng)養(yǎng)費(fèi)一般一天20-40元。

根據(jù)《最高XXXX關(guān)于人身?yè)p害賠償案件適用法律若干題目的詮釋》第二十四條規(guī)定，營(yíng)養(yǎng)費(fèi)根據(jù)受害人傷殘情況參照醫(yī)療機(jī)構(gòu)的意見(jiàn)確定。

(1)營(yíng)養(yǎng)費(fèi)的認(rèn)定需根據(jù)受害人傷殘情況來(lái)確定：傷情明顯輕微，不需住院治療的，一樣平常不賠償營(yíng)養(yǎng)費(fèi)。受害程度達(dá)輕傷以上者，賠償營(yíng)養(yǎng)費(fèi)，賠償期限從受害之日起到傷情基本痊愈之日止。

(2)營(yíng)養(yǎng)費(fèi)的認(rèn)定必須參照醫(yī)療機(jī)構(gòu)的意見(jiàn)。醫(yī)療機(jī)構(gòu)的意見(jiàn)，其內(nèi)容應(yīng)包括是否必要額外增長(zhǎng)營(yíng)養(yǎng)，必要增強(qiáng)營(yíng)養(yǎng)的期限等。醫(yī)療機(jī)構(gòu)的意見(jiàn)作為參考是《詮釋》規(guī)定的前提條件，醫(yī)療機(jī)構(gòu)的營(yíng)養(yǎng)意見(jiàn)應(yīng)當(dāng)是以輔助治療的必要為前提的，假如醫(yī)療機(jī)構(gòu)沒(méi)有出具營(yíng)養(yǎng)意見(jiàn)，可以推定為不必要輔助治療的營(yíng)養(yǎng)，不應(yīng)對(duì)營(yíng)養(yǎng)費(fèi)進(jìn)行賠償。

(3)營(yíng)養(yǎng)費(fèi)的計(jì)算公式：營(yíng)養(yǎng)費(fèi)賠償金額=根據(jù)醫(yī)療機(jī)構(gòu)的建議酌情花費(fèi)的數(shù)額。

此外，營(yíng)養(yǎng)費(fèi)的賠償標(biāo)準(zhǔn)，也可以按照當(dāng)?shù)鼐用衿骄钯M(fèi)標(biāo)準(zhǔn)的40%-60%的比例計(jì)算。

二、護(hù)理費(fèi)賠償標(biāo)準(zhǔn)多少錢一天

參考《最高XXXX關(guān)于審理人身?yè)p害賠償案件適用法律若干問(wèn)題的解釋》第二十一條護(hù)理費(fèi)根據(jù)護(hù)理人員的收入狀況和護(hù)理人數(shù)、護(hù)理期限確定。

護(hù)理人員有收入的，參照誤工費(fèi)的規(guī)定計(jì)算;護(hù)理人員沒(méi)有收入或者雇傭護(hù)工的，參照當(dāng)?shù)刈o(hù)工從事同等級(jí)別護(hù)理的勞務(wù)報(bào)酬標(biāo)準(zhǔn)計(jì)算。護(hù)理人員原則上為一人，但醫(yī)療機(jī)構(gòu)或者鑒定機(jī)構(gòu)有明確意見(jiàn)的，可以參照確定護(hù)理人員人數(shù)。

護(hù)理期限應(yīng)計(jì)算至受害人恢復(fù)生活自理能力時(shí)止。受害人因殘疾不能恢復(fù)生活自理能力的，可以根據(jù)其年齡、健康狀況等因素確定合理的護(hù)理期限，但最長(zhǎng)不超過(guò)二十年。

受害人定殘后的護(hù)理，應(yīng)當(dāng)根據(jù)其護(hù)理依賴程度并結(jié)合配制殘疾輔助器具的情況確定護(hù)理級(jí)別。

第二十條誤工費(fèi)根據(jù)受害人的誤工時(shí)間和收入狀況確定。

誤工時(shí)間根據(jù)受害人接受治療的醫(yī)療機(jī)構(gòu)出具的證明確定。受害人因傷致殘持續(xù)誤工的，誤工時(shí)間可以計(jì)算至定殘日前一天。

受害人有固定收入的，誤工費(fèi)按照實(shí)際減少的收入計(jì)算。受害人無(wú)固定收入的，按照其最近三年的平均收入計(jì)算;受害人不能舉證證明其最近三年的平均收入狀況的，可以參照受訴XX所在地相同或者相近行業(yè)上一年度職工的平均工資計(jì)算。

民法典2023工傷傷殘賠償標(biāo)準(zhǔn)

依據(jù)我國(guó)相關(guān)法律的規(guī)定，2021年工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)按工傷保險(xiǎn)條例的規(guī)定執(zhí)行，由工傷傷殘的程度確定，例如十級(jí)傷殘的，一次性傷殘補(bǔ)助金為7個(gè)月的本人工資。

《工傷保險(xiǎn)條例》第三十七條規(guī)定：職工因工致殘被鑒定為七級(jí)至十級(jí)傷殘的，享受以下待遇：

(一)從工傷保險(xiǎn)基金按傷殘等級(jí)支付一次性傷殘補(bǔ)助金，標(biāo)準(zhǔn)為：七級(jí)傷殘為13個(gè)月的本人工資，八級(jí)傷殘為11個(gè)月的本人工資，九級(jí)傷殘為9個(gè)月的本人工資，十級(jí)傷殘為7個(gè)月的本人工資；

(二)勞動(dòng)、聘用合同期滿終止，或者職工本人提出解除勞動(dòng)、聘用合同的，由工傷保險(xiǎn)基金支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金，由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金的具體標(biāo)準(zhǔn)由省、自治區(qū)、直轄市XXXX規(guī)定。

《工傷保險(xiǎn)條例》第三十八條規(guī)定：工傷職工工傷復(fù)發(fā)，確認(rèn)需要治療的，享受本條例第三十條、第三十二條和第三十三條規(guī)定的工傷待遇。

《工傷保險(xiǎn)條例》第三十九條規(guī)定：職工因工死亡，其XX屬按照下列規(guī)定從工傷保險(xiǎn)基金XX喪葬補(bǔ)助金、供養(yǎng)親屬撫恤金和一次性工亡補(bǔ)助金：

(一)喪葬補(bǔ)助金為6個(gè)月的統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資；

(二)供養(yǎng)親屬撫恤金按照職工本人工資的一定比例發(fā)給由因工死亡職工生前提供主要生活來(lái)源、無(wú)勞動(dòng)能力的親屬。標(biāo)準(zhǔn)為：配偶每月40%，其他親屬每人每月30%，孤寡老人或者孤兒每人每月在上述標(biāo)準(zhǔn)的基礎(chǔ)上增加10%。核定的各供養(yǎng)親屬的撫恤金之和不應(yīng)高于因工死亡職工生前的工資。供養(yǎng)親屬的具體范圍由XXX社會(huì)保險(xiǎn)行政部門規(guī)定；

(三)一次性工亡補(bǔ)助金標(biāo)準(zhǔn)為上一年度全國(guó)城鎮(zhèn)居民人均可支配收入的20倍。

傷殘職工在停工留薪期內(nèi)因工傷導(dǎo)致死亡的，其XX屬享受本條第一款規(guī)定的待遇。

一級(jí)至四級(jí)傷殘職工在停工留薪期滿后死亡的，其XX屬可以享受本條第一款第(一)項(xiàng)、第(二)項(xiàng)規(guī)定的待遇。

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